Valores

Porta Assessoria tiene señales de identidad específicos que se integran tanto en el ámbito interno de La Firma y sus miembros, como en el ámbito externo en la relación con los clientes y las sociedades en general. Todos los principios están relacionados entre sí, y los miembros del despacho tienen el deber de cumplir, como también la responsabilidad de transmitirlos en las operaciones diarias relacionadas con La Firma.

Los valores y principios que caracterizan nuestra identidad son los siguientes:

COMPROMISO CON EL CLIENTE:

La actividad del despacho está orientada a velar por los intereses de los clientes, no solo asesorando jurídicamente, sino también estableciendo confianza con el cliente. Para proporcionar la satisfacción de los intereses legítimos del cliente, de manera ineludible, nos exigimos una dedicación constante, como también un trato de proximidad para atender a sus necesidades y proporcionar las soluciones más adecuadas.

SECRETO PROFESIONAL:

El secreto profesional, como a obligación legal, es el deber de los profesionales miembros de Porta Assessoria de mantener como confidencial la información recibida por sus clientes. La absoluta confianza entre el profesional con quien solicita los servicios comporta el deber de la confidencialidad que se establece tanto en las relaciones en que intervengan miembros del Despacho, como con la relación entre los miembros internos de la Firma.

COMPROMISO CON LA CALIDAD:

Nuestro objetivo principal es proporcionar un servicio de calidad para satisfaces las necesidades de los clientes. Por lo tanto, la prestación de servicios profesionales tiene que estar precedida por un alto nivel de calidad para adoptar soluciones adecuadas al asunto encomendado. Esta exigencia profesional comporta que todos los profesionales que forman parte de Porta Assessoria, prestemos la máxima atención a la permanente formación.

DIGNIDAD Y RESPETO:

El comportamiento de los miembros de Porta Assessoria en relación a la actividad de los clientes está sometido a los principios de dignidad, respeto, honestidad, empatía y diligencia. Esta constante inspiración nos ha comportado ser reconocidos por la fiabilidad en el funcionamiento correcto de la prestación de servicios profesionales. En cuanto a las relaciones en el ámbito interno de La Firma, estos principios también se establecen para las relaciones entre los miembros y compañeros de la profesión como también para quien no forme parte de la profesión.